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据悉,随着资源产业的活动以及大宗商品价格的重拾势头,澳大利亚全国的职位空缺也随之上升。
根据澳大利亚在线求职网站Seek的数据,5月份资源产业的岗位空缺相比去年同期上升了70%. 全球招聘中介Hays的季度矿业就职报告也反映了相同的趋势。
Hays澳大利亚矿业分部主任Chris Kent称,尽管各州空缺的职位种类有别,但一个总的趋势是,需求主要集中在那些能够对效率和生产力产生影响的职位上。
“任何与此相关的职位,或者确保供应链顺畅运行的职位明显是最受看重的”,他说,“而煤矿和铁矿石公司,虽然供养着许多工作,但也裁掉了许多工作。它们不在招人”。 [1]
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